潘孟安於司法及法制委員會會議

民主進步黨民主進步黨・屏東縣第3選舉區

從這段發言整理出的主張

q_public-pension-fund質疑退撫基金的監理、管理體系完全不透明,主張應改革建立一個資訊揭露及透明化的管理機構「因為其中的監理、管理的體系完全不透明。將來如何改革比較迫切需要的部分,建立一個資訊揭露及透明化的管理機構,這才是投保人所關注的。」q_public-pension-fund要求銓敘部將退撫基金管理、監理機構組織再造的草案送到立法院「但是對於基金管理、監理機構的組織再造,你們什麼時候把草案送進來?」

發言紀錄

  1. 潘委員孟安

    主席、各位列席官員、各位同仁。我本來沒有要質詢銓敘部張部長,但是剛才聽到部長說自己很特殊。你的確很特殊,因為在你當部長之後,退撫基金一再虧損,直到去年才有盈餘。

  2. 主席

    請銓敘部張部長答復。

  3. 張部長哲琛

    主席、各位委員。沒有,97年……

  4. 潘委員孟安

    97年是上半年度,那個時候你還不是部長,對不對?

  5. 張部長哲琛

    97年是大虧,不是在我手上。

  6. 潘委員孟安

    你是什麼時候接任的?

  7. 張部長哲琛

    我是在97年9月1日才到任的。

  8. 潘委員孟安

    沒有錯,就是政黨輪替之後。

  9. 張部長哲琛

    98年我們的投資報酬率是19.5%,99年是3.6%,100年是-5.9%,101年是6.2%,今年1到3月份是12.6%。

  10. 潘委員孟安

    問題來了,為什麼100年會虧那麼多?

  11. 張部長哲琛

    100年發生歐債危機,再加上美國發生……

  12. 潘委員孟安

    歐債危機不是今天才存在的,金融海嘯也不是今天才存在的,那是99年的事。你說自己很特殊,我尊重你。退撫基金在你帶領的期間一直虧損,但是國民黨的黨產卻一直在增加,它的基金操作是非常正確的,很厲害,不過這不是我要問的重點。對於改革,部長等人推動得很快,我們都支持,但是對於基金管理、監理機構的組織再造,你們什麼時候把草案送進來?

  13. 張部長哲琛

    實際上,就考試院及銓敘部的立場,我們已經提出看法。

  14. 潘委員孟安

    我知道你們的看法,但是你們什麼時候把草案送到立法院?

  15. 張部長哲琛

    最主要是現在年金制度改革小組是行政院在主持,然後會同我們,所以整個年金制度改革方案的內容是由行政院主導,我們會向行政院建議。

  16. 潘委員孟安

    部長,這就是讓所有管理退撫基金的人不服氣的地方。對於組織再造的草案,表面上你們送得很快,但是對於實際的基金操作,大家一直很納悶、質疑,因為其中的監理、管理的體系完全不透明。將來如何改革比較迫切需要的部分,建立一個資訊揭露及透明化的管理機構,這才是投保人所關注的。而且委員會已經有人把版本送進來,也通過一讀了,行政單位的版本還沒有送。

  17. 張部長哲琛

    剛剛呂委員及廖委員都已經給我們建議,我會把各位委員的意見帶回,到年金改革小組……

  18. 潘委員孟安

    好啦,我知道你會帶回,這不是質詢過一次而已,已經講過很多次。

  19. 張部長哲琛

    不光是我們公務人員部分,還有軍、教的部分。

  20. 潘委員孟安

    請問部長,就你管理的部分,什麼時候可以送到立法院來?

  21. 張部長哲琛

    因為這是一個配套。

  22. 潘委員孟安

    現在考試院的年金改革方案已經送出來了。

  23. 張部長哲琛

    對,考試院有關年金改革方案已經送出。

  24. 潘委員孟安

    但是基金的監理、管理都還沒有送,這怎麼算是配套?這有矛盾啊!

  25. 張部長哲琛

    這一定要跟行政院溝通軍、教部分及勞工部分。

  26. 潘委員孟安

    我要提醒部長,這是一個非常重要的機制。

  27. 再請教副主委,考試院送進來的年金改革方案下面寫得很貼心,開宗明義的一句話

    「如果預算不足由政府撥補」,而且政府還要負最終責任。請教副主委,勞工保險最終支付責任入法的修正案,行政院勞委會什麼時候送?

  28. 主席

    請勞委會郭副主任委員答復。

  29. 郭副主任委員芳煜

    主席、各位委員。勞保條例第六十九條的修正會併這次年金改革的版本一起送。

  30. 潘委員孟安

    為什麼要等到這個時候?

  31. 郭副主任委員芳煜

    因為之前與全國各地的工會組織辦了一百多場的宣導會,我們還沒有做最後的整理,這幾天已經在進行最後的整理了。

  32. 潘委員孟安

    這真的令人遺憾,你也看到我剛才質詢張部長,人家考試院對於基金所管理的人是如此優渥,動作也如此快速,勞委會身為勞工基金管理者,連政府最終支付責任都做不到。整個年金改革是去年10月蹦出來的,行政院陳院長把你的方案否決掉了,對不對?

  33. 郭副主任委員芳煜

    報告委員,我們在政策面已經宣示了,院長也講了好幾次,不會有問題。

  34. 潘委員孟安

    宣示沒有用,你們像詐騙集團一樣,宣示有什麼用?就連白紙黑字寫的,2008年7月17日立法三讀通過民主進步黨立院黨團的提案,我當時還擔任書記長,規定不足的部分由政府撥補,你們連立法院三讀通過及總統公告的法律都不遵守了,你們還有什麼信用可言?總統已經公告在網站上,規定要逐年撥補,你們這些年來有撥補一毛錢嗎?不但不撥補,還不負最終支付責任,我在去年10月24日正式提出勞保條例第六十九條修正案,由政府負最終支付責任,已經一讀通過了,你們行政單位壓迫蔡錦隆召委不得將案子送出委員會,怎麼會有這樣的行政單位!你看看人家考試院怎樣做!所以勞工罵得要命,你們辦座談會是把職業工會、一些工會的人找來摸摸頭,你再去問基層的工會看看。

  35. 副主委應該也很清楚,從去年到今年的元月份,連續4個月基金已經擠兌提領總共1,470億多元,為什麼?因為勞工恐慌、怕領不到,大家很清楚未來的改革一定是繳得多、領得少,而且還延退,為什麼連最起碼讓勞工安心的條款都要拖那麼久?在朝野協商的時候,我也對著你們行政院副院長講,如果你們再不送,任由這樣拖的話,我們會永遠關閉協商大門,這完全是行政怠惰。當委員已經提案,在委員會也審查通過了,行政院為何遲遲不送?這實在很奇怪。

  36. 郭副主任委員芳煜

    報告委員,我們不是遲遲不送,因為這次年金的改革環環相扣,第六十九條只是其中之一,我們一方面要讓勞工放心,所以才一再宣示,由院長及我們主委講了好幾次,大家都知道這是一定要做的事情,但是其他包括費率、所得替代率等等問題,還是要一次解決。

  37. 潘委員孟安

    怎麼解決?年金改革是慢慢來的,最起碼法律保障的最終支付責任先做,這完全與改革沒有任何衝突,怎麼會有衝突呢?

  38. 郭副主任委員芳煜

    不是衝突的問題。

  39. 潘委員孟安

    這很荒唐,你們邏輯有問題,所以大家憂心忡忡的原因就在這裡。我們認為勞委會非常失職,你等於是當資方的勞委會,沒有辦法像考試院或銓敘部一樣,在改革之前廣徵民意,然後最起碼要確保勞工最終的支付責任。

  40. 郭副主任委員芳煜

    這一點毫無疑問,我們在任何場合……

  41. 潘委員孟安

    沒有人相信你們的毫無疑問,你們像詐騙集團一樣。

  42. 郭副主任委員芳煜

    不會。

  43. 潘委員孟安

    如果不會的話,這些提領的勞工不就是瘋子?

  44. 郭副主任委員芳煜

    已經是最後階段了,我們座談會大概都辦完了,所以……

  45. 潘委員孟安

    你們應該針對勞工一次領或月領,以及趕著退的問題提出對策,否則基金沒有破產也馬上被你們搞得破產,已經被領走三成以上。

  46. 郭副主任委員芳煜

    報告委員,經過我們詳細說明,現在已經趨緩了,大家都已經知道政府的承諾不會跳票,這是沒有問題的。

  47. 潘委員孟安

    目前的統計只有到今年元月份而已,還不算二月、三月的部分,我們不想製造恐慌,但是在場的各位委員到基層時,很多勞工都在問,我們拜託他們現在不要退,但是他們也講得很清楚啊!如果現在不退,將來政府倒掉了,我們該怎麼辦?我們只能無語問蒼天。政府連最基本的行政責任都不願意扛,我們認為勞委會既失職又失格。

  48. 再回到我們今天會議的主題基金管理,請教副主委,目前你們有內部稽核、外部稽核,你們對於基金管理的操作者進行稽核,目前的稽核有沒有什麼成果?

  49. 郭副主任委員芳煜

    像之前的盈正案或目前的幾個案子,我們會每天監看,只要有異常的現象,我們會馬上向金管會通報,大家有一個分享的機制及平臺,馬上會加以處理。。

  50. 潘委員孟安

    副主委,這是長期的結構,不只是現在,而且盈正案是檢調查出來的,不是你們勞委會查的。

  51. 郭副主任委員芳煜

    金管會先發現之後,大家一起把案子送去調查。

  52. 潘委員孟安

    所以說要跨部會,現在所有的案子都是檢調查到的,你告訴我,你們勞委會查到什麼案件?

  53. 郭副主任委員芳煜

    我們沒有金檢權,但是我們會知道異常的現象。

  54. 潘委員孟安

    問題是你們是老闆,你們是委託者,這些都是勞工的棺材本,你們委託別人操作,然後你們有稽核、審查制度,那你們的監理制度是幹什麼的?任由這些基金經理人上下其手嗎?

  55. 郭副主任委員芳煜

    我們每天監看,若發現異常現象就會馬上加以處理。

  56. 潘委員孟安

    異常現象不是今天才有,每一天都有異常現象。

  57. 郭副主任委員芳煜

    我們每一天都監看。

  58. 潘委員孟安

    前幾天才又虧了10幾億元,這實在荒唐。所以,就好比我剛才要求銓敘部長一樣,你們監理、管理的機制真的需要重新檢驗、檢視,不光是查代操者的家屬、配偶而已,哪一個笨蛋會用家屬、配偶的帳戶?除非像謝青良那麼笨,以為都沒有人管,哪一個人不是用人頭?你怎麼去防微杜漸是比較重要的問題。所以,我們認為基金管理在這個部分真的要用點心。

  59. 郭副主任委員芳煜

    我們會加強。

  60. 潘委員孟安

    畢竟這是勞工的棺材本。

  61. 郭副主任委員芳煜

    是。

  62. 潘委員孟安

    首先恭喜王副主委,我還不知道你是副主委,上任一個月了吧?

  63. 主席

    請金管會王副主任委員答復。

  64. 王副主任委員儷玲

    主席、各位委員。對,一個月。

  65. 潘委員孟安

    因為才上任一個月,在業務上,我們在這裡還是要給你期許。過去常拜讀你對於基金管理或退休人員基金或制度的改革大作,在一個言論自由的國家裡,我們原則上都尊重你的意見,但是你現在不是一個學者,你是官方代表,我要特別提醒你,你是官方代表,我在質詢之前看了一下你所寫的「如何提升我國退休基金的績效」。基本上,對於部分長期的痼疾或委外方式的改革,我個人非常認同,但是其中一點,我建議副主委萬萬不可,除非你能做好資訊揭露,而且除了MOU以外,臺灣是經不起的,所以你也要去問問這些公保年金的保險人,他們願不願意將他們的棺材本拿到中國投資?你文章的第三部分寫到「放寬對中國大陸的投資限制」,就是要讓基金前進中國,你的意思是這樣嗎?

  66. 王副主任委員儷玲

    我沒有寫那個。

  67. 潘委員孟安

    作者是王儷玲教授。

  68. 王副主任委員儷玲

    那個不是我今天寫的。

  69. 主席

    那是以前擔任教授時寫的。

  70. 潘委員孟安

    不是,我今天拿到這個文章,所以我拿來問你。

  71. 主席

    那是我給的。

  72. 潘委員孟安

    你現在是金管會副主委,你還是持這樣的論調嗎?

  73. 王副主任委員儷玲

    我今天寫的沒有這個東西。

  74. 潘委員孟安

    那之前寫的?

  75. 王副主任委員儷玲

    那是我擔任教授的時候寫的。

  76. 潘委員孟安

    對嘛!所以你有寫過這樣的東西,我現在問你,你以前是學者,現在是官方代表,你還是持這樣的論調嗎?

  77. 王副主任委員儷玲

    我認為退休基金如果回歸專業的話,對基金管理投資有成長的市場,我們都可以考慮。

  78. 潘委員孟安

    好,有成長的市場都可以考慮,但問題是,你的資訊取得是封閉的,中國的很多基金或代操者在美國被下市,甚至是財報不實,你還要把人民的棺材本投進去,這是因為中國的商務部或金管會主委要求我們金管會主委說,四大基金投資型的最好可以前進中國,我們金管會就跟著修改這個配套,這是何其荒唐啊!

  79. 王副主任委員儷玲

    沒有,金管會沒有因為這樣改這個配套。

  80. 潘委員孟安

    你還沒有上任之前,我就已經打過金管會,它才踩煞車,本來今年7月份要開始,我們就是要凸顯這個問題,你有沒有去問過四大基金的基金管理人或基金投保人,這些是公教人員將來的棺材本,你卻送肉飼虎,這要小心。我認為茲事體大,在相關配套及資訊未揭露,包括投資的標的都要清清楚楚,而不是一味地錢進中國、債留臺灣,這些人未來的棺材本怎麼辦?我認為金管會要好好三思。

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