從這段發言整理出的主張
軍公教退休金是否應調降?已實施的調降應維持、停止或回復?質疑年金改革委員會以舉手表決決定一切的做法,認為這只會製造更多對立與社會衝突。「這種形式的舉手表決、多數暴力其實只會製造更多的對立與社會衝突」軍公教退休金是否應調降?已實施的調降應維持、停止或回復?主張行政部門間對年金改革的立場與方案統合應由行政院院會及跨部會小組協議,行政官員在年金改革會議中僅扮演備詢角色、不應列為委員之一「但是行政部門之間對於年金改革的立場與方案的統合,應該是由行政院院會及跨部會小組來協議。在年金改革會議當中,這些行政官員充其量是扮演備詢的角色,不應該列為委員之一」軍公教退休金是否應調降?已實施的調降應維持、停止或回復?質疑總統府國家年金改革委員會第一次會議先決定如何表決、如何議事,而不是傾聽各界意見「這個年金改革委員會開會第一天的第一件事,就是決定如何表決、如何議事,而不是傾聽各界的意見,讓大家抒發心中所想的辦法」發言紀錄
- 江委員啟臣
(9時28分)主席、各位同仁。總統府國家年金改革委員會正式成立,37位委員昨天召開第一次會議,讓人傻眼的是,這個年金改革委員會開會第一天的第一件事,就是決定如何表決、如何議事,而不是傾聽各界的意見,讓大家抒發心中所想的辦法,讓人不禁懷疑年金改革如何走下去?連副總統都hold不住的會議,年金改革的未來何在?
進一步而言,蔡英文總統為年金改革設定四大原則與目標,其中她表示要為求社會團結,避免分化,縮小因職業別所產生的差距,但我們卻在第一天就看到各團體間基礎性、根本性的衝突與矛盾;總統又說改革過程中,做到民主原則及資訊透明公開,但我們透過網路直播,看到的是寫實的「民主」原則,即透過舉手表決來決定一切。立法院舉手表決就罷了,年金改革也要以舉手表決來解決嗎?
更諷刺的是,總統府年金改革委員會組成中,行政院及主管機關代表超過四分之一。年金問題千頭萬緒,但是行政部門之間對於年金改革的立場與方案的統合,應該是由行政院院會及跨部會小組來協議。在年金改革會議當中,這些行政官員充其量是扮演備詢的角色,不應該列為委員之一,否則會出現代表性不足,或是自己跟自己協商,甚至有球員兼裁判的嫌疑,也成為行政部門的鐵票。
年金改革問題討論多年,社會大眾對這個議題的急迫性也普遍存在,「現在不改馬上會後悔」的話,大家都聽多了,也都知道了,現在更重要的是應該在中立、信任的基礎上進行平等對話、辯論、協商,以調和社會的信賴利益與公義,尋求最大的共識,而不是單純背書、大頭式的會議、形式意義的溝通,這種沒有辦法帶來真正改革的會議,只是徒具形式!這種形式的舉手表決、多數暴力其實只會製造更多的對立與社會衝突,這不是我們所樂見的。所以年金改革需要的是尋求最大的共識,不要再製造對立。謝謝。
文字取自立法院公報,依公報上的講者標籤切出江啟臣本人的發言。這段發言沒有對應的影片。