中國國民黨・全國不分區及僑居國外國民從這段發言整理出的主張
軍公教退休金是否應調降？已實施的調降應維持、停止或回復？認為這次年金改革已對公務員造成嚴重打擊。「公務員經過這次的年金改革已經被打趴在地了」發言紀錄
- 徐委員榛蔚
主席、各位列席官員、各位同仁。我們的召委在法案推動上是最有效率的，但今天早上的內政部組改、下午的經濟部組改及明天的交通部組改其實是可以放在一起審查的，這樣會更有效率，因為要修改的就是一條條文而已。
文官制度是國家運作的基石，現在在座的公務員是常務官的請舉手，在座立法院的同仁有哪幾位是常任官？我看全部都是常任官，我要請問懷副人事長，公務體系中難道沒有人才嗎？難道公務體系中都是庸才嗎？
今天我們要修正的經濟部組織法條文和內政部組織法條文，其實在民國93年通過的中央行政機關組織基準法中都已經修正通過了，為什麼民國93年修正通過後沒有施行呢？其實那時也是考量到公務人員的心理，另外，對於副首長的部分，通常會在通盤考量之後認為有需要才予以修正。請問現在的內政部、經濟部的工作與之前有不同嗎？
- 主席
請人事行政總處懷副人事長說明。
- 懷副人事長敘
主席、各位委員。民國93年訂定中央行政機關組織基準法時，大家對於其中第十條有個共識是各部會文官長就是常務次長一人。
- 徐委員榛蔚
現在先不講這個，為什麼這十幾年來都沒有修正？
- 懷副人事長敘
那是組改法案的配套法案之一，所以後來送到大院審議的所有組改法案中，部會層級的常務次長都是設置一人，包括經濟部之前送來的經濟能源部組織法中也是常務次長一人、政務次長二人，包括組改後通過的部會都是以這樣的方式設計的。
- 徐委員榛蔚
今天為何有這麼多委員感覺這個政府是在分贓，想要趕快將官位賣出去，事實上，我們的文官體制非常完整，也有國家文官學院培訓以提升他們本身的專才，難道在這個學院中找不到人才，一定要從外面請人進來塞職位、擠掉常務官的位置嗎？
- 懷副人事長敘
對於多元人才的進用，學界、外界和大家的看法上都認為應該保持適當的彈性。
- 徐委員榛蔚
實際上的確有適當的彈性，政務任命就是一種彈性，在星期一修改時就有政務任命和重大決策、重大資源分配等等，可見這根本就是要對國家元首推動任何政策做背書的意思。從前瞻計畫8,800億元開始掏空國庫以養大地方財團、民進黨的支持者，現在是行政、立法、司法三權通通都要拿，從司法院大法官的任命到反滲透法、保防法等等，在在都是白色恐怖的重演，都是在恐嚇人民。在立法院採多數暴力，國民黨團再怎麼反對都沒有協商，都是完全表決。現在又要將行政權全拿，要把一級、二級、三級機關首長全部改為政務任命，公務員經過這次的年金改革已經被打趴在地了，你們還要踹他們一腿，這是國家應該做的嗎？
今天外交委員會討論到一帶一路，我們國家的經濟走向為何？現在國家外交困境的出路在哪裡？再看看我們的內政，這一年內一個國家幾乎快崩解、快瓦解了。現在line群組在傳「中國大陸一帶一路，台灣什麼都不怕，因為我們有一例一休」。我們對於我們自己的軍公教勞這麼苛刻，現在真的是要往一人獨裁、萬歲萬歲萬萬歲，從蔡英文總統開始往民進黨永續經營、永續執政推進嗎？這是一個國家嗎？政黨輪替是正常的，但整個文官體制、國家走向是不能破壞的。我們看得非常心寒，所有的常務官、事務官還要為一人之上擋子彈、背書嗎？我們要這樣遺害千千萬萬年，遺害我們的子孫嗎？坐在這裡的所有公務員真的很可憐、很辛苦，這個國家的未來到底在哪裡？行政、立法、司法全拿以後，以後國家的國歌統統也都改了。
文字取自立法院公報，依公報上的講者標籤切出徐榛蔚本人的發言。這段發言沒有對應的影片。