從這段發言整理出的主張
軍公教退休金是否應調降?已實施的調降應維持、停止或回復?主張在年改過程當中,該妥協、可以和在野黨溝通協調、讓教員及公務人員能夠接受的部分都應從善如流「我們希望在年改過程當中,該妥協的、該可以和在野黨溝通協調的、讓這些教員及公務人員能夠接受的,應該都要從善如流。」軍公教退休金是否應調降?已實施的調降應維持、停止或回復?質疑這次整個年改的過程到目前為止幾乎沒有任何可以協商、妥協的空間,改革刀刀入骨「我想這次整個年改的過程,到目前為止幾乎沒有任何可以協商、妥協的空間,真的是刀刀入骨。」每週的例假與休息日應如何設計(一例一休、七休一的例外)?認為一例一休政策行不通,因為勞工、資方都在罵、全民罵得更嚴重且物價飛漲,質疑政府仍不修正。「包括推動一例一休,結果勞工也罵、資方也罵,全民罵得更嚴重,因為所有物價都飛漲,今天你要造福勞工,結果勞工也罵你,既然這項政策行不通,然後你們又不改」發言紀錄
- 林委員德福
(14時2分)主席、各位同仁。我想這次整個年改的過程,到目前為止幾乎沒有任何可以協商、妥協的空間,真的是刀刀入骨。關於蔡英文總統的民調,到昨天為止,其滿意度大概只有21%,之所以這麼低,探討箇中原因,不外乎是這一年多來,他懷著崇高的理想,但是這些理想若要付諸實施,很多政策都是匆匆促促上路,並不是很嚴謹的去推動任何政策,所以到目前為止,很多大企業,包括鴻海、台積電,甚至義守、燁聯、台塑等,幾乎都要跑到美國去投資,這的確是一個很嚴重的問題,其實一個國家最重要的就是拚經濟,但是我們看到這一年多來民進黨推動的政策,包括推動一例一休,結果勞工也罵、資方也罵,全民罵得更嚴重,因為所有物價都飛漲,今天你要造福勞工,結果勞工也罵你,既然這項政策行不通,然後你們又不改,現在要改革公教年金,結果大家看到的是刀刀入骨,帶給社會動盪,像立法院周圍幾乎天天都是被蛇籠圍起來,就像圍在監獄裡面一樣,但是蔡英文總統還是我行我素,我們看到立法院的執政黨變成蔡英文總統的立法局,跟民進黨的黨意一樣都是我行我素,在整個改革過程、協商過程裡,一條都不能讓、一字都不能改,我想民調會更低,因為民意如流水,它能載舟,也能覆舟。所以,我們希望蔡英文總統真的要好好省思,政策還沒有很成熟就端出來,包括前瞻也是,大家都在罵,但是我看到民進黨政府還是一意孤行,我們希望在年改過程當中,該妥協的、該可以和在野黨溝通協調的、讓這些教員及公務人員能夠接受的,應該都要從善如流。謝謝。
文字取自立法院公報,依公報上的講者標籤切出林德福本人的發言。這段發言沒有對應的影片。